Міністерство у справах ветеранів України
шукає у свою команду
головного спеціаліста Сектору протоколу
(класифікаційний код посади 20-VІІ-1.2)
Ми пропонуємо:
- офіційне працевлаштування;
- оплачувану щорічну основну відпустку (30 календарних днів);
- грошову допомогу до відпустки у розмірі, визначеному законодавством;
- професійний розвиток та навчання;
- зручне місце розташування офісу;
- комфортні умови роботи.
Завдання, які очікують на головного спеціаліста Сектору протоколу:
- Протокольне забезпечення двосторонніх та багатосторонніх міжнародних заходів, що проводяться за участю керівництва Мінветеранів.
- Розробка та реалізація програм прийому іноземних делегацій в адміністративній будівлі Мінветеранів.
- Забезпечення організації церемоній урочистого підписання спільних двосторонніх та багатосторонніх документів за участю керівництва Мінветеранів.
- Налагодження та підтримка робочих контактів з дипломатичними представництвами та консульськими установами іноземних держав в Україні, з питань, що належать до компетенції Сектору.
- Здійснення систематизації та обліку програм прийому іноземних делегацій та звітів за результатами їх проведення.
- Ведення журналу обліку прийому іноземних делегацій в адміністративній будівлі Мінветеранів.
- Підготовка проєктів нормативно-розпорядчих документів щодо здійснення закордонних відряджень керівництва Міністерства.
- Виконання паспортної роботи (оформлення службових та дипломатичних паспортів, їхнє своєчасне отримання та здачу при відрядженні керівництва Мінветеранів, які відповідно до законодавства мають право на службові та дипломатичні закордонні паспорти, ведення відповідної документації), відповідно до Указу Президента України від 12 травня 2015 р. № 264 (зі змінами) та наказу МЗС від 21 вересня 2016 № 266 «Про затвердження Порядку організації роботи з оформлення, видачі, обміну, повернення державі, зберігання та знищення дипломатичних та службових паспортів України».
Бере участь у розробленні та опрацюванні проектів нормативно-правових актів з питань, що належать до компетенції Сектору.
Ви нам підходите, якщо володієте такими компетенціями:
- знання основ нормопроектування;
- вміння вирішувати комплексні завдання;
- орієнтація на результат та цілеспрямованість;
- стресостійкість;
- вміння працювати в команді;
- вміння швидко приймати рішення.
Обов’язкові вимоги:
- громадянство України;
|
· вища освіта за освітнім ступенем бакалавр; |
- вільне володіння державною мовою;
- володіння англійською мовою на рівні достатньому для спілкування з представниками іноземних делегацій;
- досвід роботи на державній службі буде перевагою.
Умови оплати праці:
- посадовий оклад – 17 270 грн.;
- надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до Закону України «Про державну службу».
Умови відбору та призначення на посаду:
- призначення на посаду строкове на період до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.
Ми чекаємо на резюме кандидатів до 15 год. 00 хв. 21 лютого 2025 року на електронну адресу: career@mva.gov.ua
У разі виникнення додаткових питань звертайтесь до Відділу добору та розвитку персоналу Управління з питань персоналу за номером телефону (063) 227-12-15
